عن منظمة غدق للتنمية

غدق للتنمية هي منظمة يمنية محلية تأسست في سبتمبر 2015. وهي منظمة غير حكومية وغير ربحية، فضلا عن كونها منظمة طوعية واجتماعيةوتسعى، بكوادرها الكفؤة والفعالة، إلى القيام بدور في الجوانب الإنمائية والإنسانية والإسهام في إخراج الناس من براثن الفقر والبطالة إلى الاكتفاء الذاتي وإنتاج مشاريع إنمائية واقتصادية لصالح المجتمع بأسره.

الغرض الرئيسي

تحت اشراف مدير المتابعة والتقييم ،نحن نبحث عن مسؤول متابعة و تقييم  متمرس للإشراف على مكونات المراقبة والتقييم والمساءلة والتعلم لمشروع شامل للتخطيط والإدارة الحضرية. سيكون مسؤول المتابعة والتقييم  مسؤولا عن تطوير وتنفيذ أنظمة مراقبة وتقييم قوية ، وضمان الشفافية والمساءلة ، وقيادة التعلم التنظيمي لتحسين نتائج المشروع باستمرار.

المسؤوليات

• تطوير إطار الرصد والتقييم:
• المساهمة في تصميم وتنفيذ إطار شامل للرصد والتقييم للمشروع، بما يتماشى مع نهج الإدارة الشامل القائم على النتائج.
• تحديد مؤشرات الأداء المناسبة، سواء على مستوى المخرجات أو النتائج، لقياس مدى تقدم المشروع وأثره.
• تطوير أدوات ومنهجيات جمع البيانات، بما في ذلك الدراسات الاستقصائية ومناقشات مجموعة التركيز والملاحظات الميدانية، لجمع البيانات الكمية والنوعية.

جمع البيانات وتحليلها

• الإشراف على جمع البيانات بانتظام من مواقع تنفيذ المشروع، بالتعاون الوثيق مع أصحاب المصلحة المحليين والموظفين الميدانيين.
• إدارة جمع البيانات الرقمية وأنظمة التخزين، وضمان سلامة وأمن بيانات الرصد والتقييم للمشروع.
• تحليل البيانات التي تم جمعها، وتحديد الاتجاهات والأنماط، وتوليد رؤى ذات مغزى لدعم عملية صنع القرار والتعلم.

الرصد والإبلاغ

• مراقبة التقدم المحرز في المشروع ضد مؤشرات الأداء والأهداف المحددة، وتوفير تحديثات منتظمة لفريق إدارة المشروع.
• إعداد تقارير رصد شاملة، تسليط الضوء على الإنجازات الرئيسية والتحديات والدروس المستفادة لبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي وأصحاب المصلحة الآخرين.
• المساهمة في تطوير خطط واستراتيجيات العمل السنوية للمشروع من خلال تقديم توصيات قائمة على الأدلة.
• تلقي الشكاوى والاقتراحات المتعلقة بالمشروع والتحقيق فيها ومعالجتها وإعداد تقارير الشكاوى بشكل دوري

التقييم والتعلم

• تسهيل إجراء التقييمات الدورية، بما في ذلك التقييمات المتوسطة والنهائية، لتقييم أهمية المشروع وفعاليته وكفاءته واستدامته.
• تنظيم والمشاركة في جلسات التعلم وورش العمل مع أصحاب المصلحة في المشروع لمناقشة نتائج الرصد والتقييم واستكشاف فرص التحسين.
• التقاط ونشر الممارسات الجيدة للمشروع والدروس المستفادة والمنتجات المعرفية للمساهمة في مجتمع التنمية الأوسع.

بناء القدرات وإشراك أصحاب المصلحة

• توفير التدريب والدعم للشركاء المحليين والموظفين الميدانيين بشأن أفضل ممارسات الرصد والتقييم، وجمع البيانات، وتحليلها.
• إنشاء والحفاظ على شراكات فعالة مع السلطات المحلية ومنظمات المجتمع وأصحاب المصلحة المعنيين الآخرين لضمان مشاركتهم النشطة في عملية الرصد والتقييم.
• تعزيز ثقافة اتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات والتحسين المستمر داخل فريق تنفيذ المشروع.

التنسيق والتعاون

• الاتصال بفريق الرصد والتقييم على مستوى المقر لضمان مواءمة وتكامل أنشطة الرصد والتقييم عبر المشروع.
• التعاون مع الفرق الفنية للمشروع، مثل مكونات البنية التحتية والحوكمة والانتعاش الاقتصادي، لمواءمة أنشطة الرصد والتقييم مع التدخلات الخاصة بكل منها.
• التنسيق مع فرق المالية والمشتريات لضمان الاستخدام في الوقت المناسب وبكفاءة للموارد لأنشطة الرصد والتقييم.

المؤهلات والمهارات المطلوبة

• خبرة لا تقل عن 4 سنوات في تصميم وتنفيذ أطر الرصد والتقييم لمشاريع التنمية ، لا سيما في سياق الحكم المحلي والتخطيط الحضري ومبادرات الانتعاش الاقتصادي.
• فهم قوي لمبادئ الإدارة القائمة على النتائج ومؤشرات الأداء ومنهجيات جمع البيانات، فضلا عن القدرة على تكييف مناهج الرصد والتقييم مع السياق المحلي في اليمن.
• الكفاءة في جمع البيانات الكمية والنوعية وتحليلها وإعداد التقارير ، باستخدام كل من الأدوات التقليدية والرقمية (على سبيل المثال ، الدراسات الاستقصائية ، ومناقشات مجموعات التركيز ، والرصد القائم على نظم المعلومات الجغرافية).
• خبرة في إجراء عمليات الرصد والتقييم التشاركية ، والمشاركة مع أصحاب المصلحة المحليين ، وتسهيل دمج ملاحظات المجتمع في تنفيذ المشروع.
• معرفة السياق المحلي، بما في ذلك الديناميات السياسية والاجتماعية والثقافية، فضلا عن المؤسسات الرئيسية وأصحاب المصلحة على مستوى المحافظات والمديريات في اليمن.
• القدرة على إنشاء والحفاظ على شراكات فعالة وآليات التنسيق مع السلطات المحلية ومنظمات المجتمع المدني وأصحاب المصلحة الآخرين في المشروع لضمان تكامل أنشطة الرصد والتقييم.
• مهارات تحليلية قوية وحل المشكلات لتحديد التحديات والتصدي لها ، فضلا عن القدرة على تكييف نهج الرصد والتقييم مع الظروف المتغيرة على أرض الواقع.
• مهارات اتصال وتيسير ممتازة لتنظيم ورش العمل والدورات التدريبية وغيرها من أنشطة بناء القدرات لأصحاب المصلحة المحليين حول أفضل ممارسات الرصد والتقييم.
• الإلمام بمتطلبات الرصد والإبلاغ للمنظمات الدولية مثل برنامج الأمم المتحدة الإنمائي ، والقدرة على ضمان امتثال المشروع للمبادئ التوجيهية للمانحين.
• الالتزام بمبادئ المساواة بين الجنسين والإدماج الاجتماعي والاستدامة، والقدرة على دمج هذه الاعتبارات في إطار الرصد والتقييم الخاص بالمشروع.

طريقة التقديم

إذا كانت لديك الرغبة وتستوفي المعايير المطلوبة ، يمكنك التقديم عن طريق ملء النموذج على الرابط التالي

https://forms.gle/LbUFpGGEpuUTTpBc